liderança

A definição de liderança nunca foi estática e, no século 21, é mais importante, cotidiana e colaborativa do que nunca. Com os conteúdos sobre liderança exclusivos do Na Prática, descubra como se tornar um líder e fazer, de fato, a diferença – no seu contexto, na sua carreira e na sua vida. Hoje em dia, o líder é um agente de mudanças, capaz de impactar tanto sua própria realidade quanto a realidade dos outros através do protagonismo e da execução.

Pessoal e profissionalmente, liderança significa saber quem você é, o que quer e como traçar planos para atingir seus objetivos, o que exige autoconhecimento como base e ferramentas e conceitos (que explicamos ao longo desta matéria) que o ajudem a estruturar seus planos.

Ao se tornar um líder, você também ganha a capacidade de motivar a si mesmo, a chamada autoliderança, e a chance de moldar o futuro que quiser. É capaz de criar e seguir seu próprio direcionamento de carreira e colocar-se numa trilha profissional que lhe traga satisfação pessoal, gere resultados concretos e tenha impacto positivo em qualquer setor de atuação.

Um bom líder não se preocupa com seu status ou sua fama de liderança. Preocupa-se principalmente com o que pode criar, como pode melhorar seus resultados e a si mesmo, como pode motivar e inspirar as pessoas ao seu redor – e é uma prática diária.

O que está por trás do desenvolvimento de um líder – e do que é liderança, de fato – é, principalmente, sua maneira de pensar e ver o mundo e sua capacidade de executar e se responsabilizar por suas ações.

Desenvolvimento

Como funciona e qual é a importância da autoliderança para a carreira?

“Vivemos em uma era de oportunidades sem precedentes: se você tem ambição, garra e inteligência, consegue chegar ao topo da profissão que escolher – não importa onde começou. Mas com a oportunidade vem a responsabilidade.” É assim que Peter Drucker, considerado um dos fundadores da administração moderna, começou seu texto especial sobre autoliderança, Managing Oneself, […] 28 jan, 2020
Liderança

6 passos para mediar discussões no ambiente de trabalho

Um dos grandes desafios de lidar com times diversos é evitar conflitos, que não necessariamente são algo ruim dentro do ambiente profissional. Mas dependendo da questão a ser trabalhada ou do problema que a empresa enfrenta, é preciso que gestores e colaboradores aprendam ferramentas para mediar discussões no ambiente de trabalho. Por isso, o Na […] 7 jan, 2020
Liderança

9 lições de liderança do livro “A coragem para liderar”, de Brené Brown

Professora e pesquisadora da Universidade de Houston, Brené Brown é especialista em vulnerabilidade, coragem, empatia e vergonha. Com um total de cinco livros publicados, das quais todos ocuparam o primeiro lugar da lista dos mais vendidos do New York Times, sua última obra Coragem Para Liderar traz os resultados de sete anos de pesquisa e […] 6 jan, 2020
Liderança

Como cobrar seu time da melhor forma

Atingir metas é uma parte essencial de qualquer organização. Para que isso ocorra, muitas vezes os líderes precisam fazer cobranças a seus subordinados. Essa tarefa nem é sempre fácil porque, para muitos, as cobranças são sinais de mau desempenho e causa para desmotivação. Especialistas na área compartilham estratégias para cobrar seu time, mantendo a motivação […] 21 nov, 2019

Os melhores conteúdos para impulsionar seu desenvolvimento pessoal e na carreira.

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Liderança

Ouça Bernardinho falar sobre liderança, desenvolvimento e resiliência em podcast da Fundação Estudar

No dia 5 de agosto, a Fundação Estudar, da qual o Na Prática é uma das iniciativas, promoveu o evento Lidera Estudar, focado em fomentar debate de qualidade sobre liderança e desenvolvimento. Em certo momento do evento, Bernardinho, ex-jogador e ex-técnico medalhista de vôlei, atual empreendedor, falou sobre ter resiliência e disciplina para alcançar objetivos, e […] 25 out, 2019
Liderança

Ouça Ram Charan, referência internacional em liderança e gestão, em novo podcast da Fundação Estudar

Há 35 anos, Ram Charan aconselha empresas globais e inspira milhões de pessoas com seus mais de 25 livros publicados – entre eles, grandes pilares da literatura de negócios como “Execução” e “Pipeline de Liderança”. Seja através de artigos para a revista Fortune ou dando aulas na Universidade da Pensilvânia, suas palavras têm inspirado transformações […] 14 out, 2019
Liderança

Como é ser um líder jovem? Com 26 anos, Marco Aurélio Martins destaca os desafios de ser chefe de um time

Marco Aurélio Martins é Account Manager na MindMiners, empresa de tecnologia especializada em pesquisa de mercado digital. Apesar de não ser algo que ele almejava ou esperava de início, com 26 anos, ele lidera uma equipe. Tudo começou quando ele entrou para a área comercial, com o desafio proposto de vender os produtos e serviços. […] 29 ago, 2019
Desenvolvimento

“Precisamos parar de categorizar os jovens como millennials”, diz Ram Charan: confira 5 lições do professor de Harvard

Além de já ter sido professor na Universidade Harvard e Kellogg, Ram Charan, consultor indiano especializado em liderança, já atuou nos bastidores de grandes empresas como DuPont, General Eletric e Ford. Ao longo de sua carreira, lançou 15 livros, muitos deles best-sellers. Hoje ele faz parte de conselhos de empresas na Índia, China e nos […] 9 ago, 2019
Liderança

Lições de carreira das 6 pessoas mais admiradas do mundo em 2019 segundo ranking

No fim de julho, a organização internacional de pesquisa de mercado YouGov divulgou seu ranking anual com as personalidades mais admiradas do mundo. Para chegar ao resultado, 42 mil pessoas de 41 países foram entrevistadas com o questionamento: “Levando em consideração pessoas vivas, qual homem ou mulher você mais admira?”. O resultado foi o primeiro […] 1 ago, 2019
Liderança

5 lições de carreira do executivo multidisciplinar que foi da presidência da Eli Lilly ao comitê da WWF

CEO e Senior Partner do family office SKP e economista por formação, Philippe Prufer possui experiências diversas em seu currículo. Além de focado em planejamento estratégico, marketing e vendas, não se restringe a essas especialidades: investe de empresas de capital aberto e fundos diversos a startups e presta consultoria voluntária a ONGs como o Instituto […] 19 jul, 2019
Desenvolvimento

Mentoria: como conseguir um mentor para acelerar sua carreira?

Você já passou por alguma situação crítica em que tentou pensar em todas as saídas e acabou no mesmo lugar? Ouvir conselhos e opiniões diferentes pode ser a melhor opção para solucionar alguns problemas. Em partes, é nisso que consiste a mentoria. O objetivo dela, basicamente, é que você consiga os conselhos certos e um feedback […] 25 jun, 2019
Liderança

“Quanto mais eu trabalho, mais sorte tenho”, diz Barack Obama em palestra no Brasil

Pela segunda vez no Brasil, Barack Obama falou no evento de inovação e negócios Vtex Day, que aconteceu no dia 30 de maio, em São Paulo. Para uma plateia de cerca de 10 mil pessoas, o ex-presidente dos Estados Unidos falou sobre liderança e deu dicas que podem se aplicar à realidade de empreendedores. Confira suas […] 5 jun, 2019

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