Ser o executivo-chefe de uma empresa, não importa se de grande ou pequeno porte, não é tarefa fácil. A pessoa é, no fim do dia, a responsável pelas decisões e consequências, boas ou ruins, que esse cargo exige. E como qualquer bom CEO diria, melhorar é sempre possível. Pensando nisso, o NaPrática.org buscou quatro Líderes Estudar […]
1 dez, 2017
Praticar a facilitação de equipes exige um equilíbrio entre dois papeis: guiar o processo de construção coletiva e deixar que as coisas aconteçam de maneira neutra, sem enviesar a discussão. Para atingir este ponto, autoconhecimento é fundamental. “O facilitador deve construir o conhecimento junto com os participantes e, para isso, deve ser capaz de se […]
26 out, 2017
A reunião de equipe que você liderou esta sexta-feira descarrilhou. Da mesma forma que a da última sexta e da sexta-feira anterior. Na verdade, é difícil lembrar a última vez que a reunião foi realmente produtiva. Individualmente, nenhuma destas situações tangentes ou atrapalhadas seria um grande problema. Mas cumulativamente? “Não está em nossa consciência cotidiana”, […]
20 jul, 2017
Dando sequência aos artigos que relacionam esportes a empreendedorismo, vamos abordar uma das modalidades que mais atraem a atenção do grande público em uma Olimpíada: a ginástica artística. São muitos os motivos que ajudam a explicar esse interesse: a complexidade das coreografias, a superação dos atletas, a busca pela inovação e, principalmente, a beleza dos […]
17 ago, 2016
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Quando começou a procurar estágios, no final do segundo ano da faculdade, o estudante Marcos Juncken não imaginava que seria possível encontrar uma experiência de trabalho tão estimulante quanto o papel que desempenhava na Aiesec. Aluno de marketing da Universidade de São Paulo (USP), ele sempre teve interesse por gestão e desde o primeiro ano […]
8 dez, 2015
Credenciais não faltam a Rodrigo Pessoa. Em 25 anos de carreira, ele construiu uma das histórias de maior sucesso do hipismo internacional. Foi três vezes campeão mundial e medalhista olímpico (ganhou duas de bronze por equipe e uma individual de ouro). Além dos títulos, surpreende pela linhagem. O primeiro Pessoa do qual se tem notícia, […]
5 nov, 2015
Depois que nós chegamos ao ensino médio, é comum que passemos a questionar qual será o nosso destino em meio a um mundo de profissões. Sem tempo para ler? Clique no play abaixo para ouvir esse conteúdo. Nessa hora, é comum ficarmos perdidos e sem saber aonde procurar referências. De modo geral, uma profissão é […]
30 abr, 2024
Quem gosta de tecnologia costuma dar sinais cedo. Deborah Alves, fundadora da Cuidas e ex-aluna de Harvard, é um desses casos. Aos 8 anos, por exemplo, ela já fazia aulas de robótica. Depois, aos 11, roubou uma apostila da mãe para aprender HTML e fazer sites, e na adolescência, até a faculdade, empilhou medalhas em […]
29 abr, 2024
A área da Tecnologia da Informação (conhecida popularmente como TI) é uma das que mais oferecem oportunidades de emprego atualmente. Até 2025, o setor deve ser responsável pela abertura de aproximadamente 800 mil vagas de trabalho no Brasil, segundo uma estimativa da Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom). Sem tempo […]
18 abr, 2024
A Fundação Estudar, renomada instituição brasileira dedicada ao desenvolvimento de líderes, realizou com sucesso a primeira edição internacional do curso Liderança Transformadora nos dias 30 e 31 de março, na cidade de Boston, Massachusetts. O curso, que já consolidou sua reputação no Brasil com seis edições presenciais e o impacto positivo em mais de 200 […]
17 abr, 2024
Não tem instituição que seja melhor em problem solving – ou resolver problemas – melhor do que as consultorias estratégicas. Elas são tão boas nisso que sua função primordial é orientar esse processo dentro de outras empresas. E, por atuarem nos mais diferentes contextos – áreas, setores, indústrias, mercados -, dependendo dos clientes, elas precisam […]
15 abr, 2024
Liderar não é um papel simples, o qual basta apenas anos de experiência em determinada área ou organização. Assim como qualquer outra competência, as habilidades de liderança também devem ser trabalhadas e, ainda, constantemente revistas. Afinal, nenhum chefe de acorda de manhã e pensa: “mal posso esperar para começar a trabalhar e liderar mal hoje”. […]
9 abr, 2024
