processo seletivo

Autoconhecimento

Perfil e potencial são mais relevantes do que o currículo em um processo seletivo automatizado

Estudiosos documentam a existência de viés nos recrutamentos de profissionais. Sejam eles relacionados à cor da pele, sexo, religião, classe social, etc., invariavelmente fazem com que as seleções sejam mais injustas. Mas o desenvolvimento de soluções de processo seletivo automatizado pode diminuir as chances de influência dos vieses, que são provenientes de preconceitos humanos, subconscientes […] 28 jun, 2018
Efetivo

ONU abre processo seletivo para jovens talentos

A ONU abriu processo seletivo mundial de recrutamento de talentos. O Young Professionals Program (YPP) é uma iniciativa anual, que promove a seleção e o desenvolvimento de jovens altamente qualificados. Os selecionados ocuparão cargos de funcionários públicos internacionais no órgão administrativo Secretariado. É possível se inscrever até o dia 9 de agosto. Em 2018, são […] 27 jun, 2018
Ferramentas

2 perguntas que vão te ajudar a se destacar nas entrevistas de emprego

Muito se fala sobre como o candidato pode cativar o recrutador, ou sobre como dar as melhores respostas possíveis em uma entrevista de emprego. No entanto, há formas de impressionar quem está avaliando também fazendo as perguntas certas. Uma boa entrevista é uma conversa em que ambos os lados entendem melhor se a oportunidade é […] 26 mar, 2018
Mercado

Entenda o processo seletivo do Nubank, uma das startups mais promissoras do Brasil

Uma das principais startups do Brasil, o Nubank é uma fintech famosa por seu cartão de crédito roxo, que virou febre entre jovens brasileiros. E o seu nome, por sinal, vem de nudez mesmo, uma referência à transparência e à ausência de papel e burocracia. Foi com esse jeito despretensioso e informal que o Nubank explodiu […] 1 fev, 2018

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Desenvolvimento

As atitudes quase obrigatórias para conquistar o emprego dos sonhos neste ano

É momento para “ver e ser visto” no mercado. Truncados no ano passado, os processos de seleção tendem neste ano a ganhar agilidade sem perder assertividade. A afirmação é de João Paulo Klüppel, gerente sênior de uma das maiores consultorias de recrutamento atuantes no Brasil, a Michael Page. “As empresas já sabem o que fazer”, […] 12 jan, 2018
Gestão Empresarial

O outro lado da moeda: especialista explica como selecionar as pessoas certas para sua empresa

Ter as pessoas certas na equipe é chave para o sucesso de qualquer organização. Mas como garantir um processo seletivo efetivo e eficiente? Confira as dicas deste especialista. 21 nov, 2017
Prepare-se

Suas dúvidas sobre processo seletivo, mercado e carreira respondidas pelo Na Prática

Há duas semanas, a Fundação Estudar perguntou aos jovens da sua rede e aos leitores do Na Prática quais eram suas principais dúvidas sobre processos seletivos. Foram mais de mil respostas coletadas e, com isso, pudemos mapear as principais dificuldades que jovens de todo o Brasil enfrentam no início de carreira – de questões sobre […] 14 nov, 2017
Vagas

Fundação Estudar está com vagas abertas para jovens talentos

A Fundação Estudar está com oportunidades abertas para jovens recém-formados ou ainda na graduação, e que sonham em trabalhar com impacto na sociedade brasileira. Não há restrições de curso, e as inscrições podem ser realizadas até terça-feira, 22 de dezembro por aqui. Para quem ainda está estudando, as vagas são para o programa de estágio, enquanto […] 3 dez, 2015
Mercado

Semeia na prática: uma carreira em busca de modelos de gestão inovadores para parques brasileiros

“Eu estava em busca de uma trajetória que aliasse impacto a oportunidades de desenvolvimento profissional relevantes”, explica Fernanda Aidar, aos 29 anos, sobre o recente movimento de carreira que a levou ao Semeia, organização sem fins lucrativos que tem como objetivo propor modelos de gestão e financiamento inovadores para parques de conservação ambiental no Brasil […] 13 ago, 2015
Mercado

Veja as características de quem é contratado pelo Google no Brasil

Veja entrevista com Mônica Santos, diretora de recursos humanos do Google, em que ela revela o que a empresa valoriza ou não nos candidatos. 17 jun, 2015
Prepare-se

Devo adaptar meu currículo de vaga para vaga?

E importante adaptar as informações do seu currículo de acordo com o perfil de cada vaga? E qual o melhor jeito de fazer isso? 16 jun, 2015
Vagas

Twitter lança seu primeiro programa de estágios no Brasil

A empresa busca estudantes de diversos cursos, fluentes em inglês, para treze vagas nos escritórios de São Paulo e Rio de Janeiro 25 maio, 2015

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